Ressources Humaines Business Partner : coup de publicité ou rebranding réussi ?
Introduction Pourquoi ajouter « Business Partner » si « Ressources humaines » seul fonctionne bien ? Et si ce n’est pas le cas, est-il
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Étiquette : Retour d’expérience
« Je crains les Grecs même lorsqu’ils apportent des cadeaux » : le « partenariat » client-fournisseur
Introduction Il y a quelques années, le « partenariat » client-fournisseur a commencé à devenir à la mode dans l’industrie automobile. Cette
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Ce que j’ai appris de « The last dance » sur Netflix
Tout d’abord, j’ai appris que si j’étais passé par Chicago entre 1991 et 1998, étant donné l’incroyable liste de nuls
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Pour qui sonne le « glas » ? Leçons de Finance pour jeunes belles-mères: mesure et analyse de la performance avec le Lean 6 Sigma.
Cette fois, ma belle-mère a voulu en savoir plus sur le Lean 6 Sigma. Poursuivant dans son exemple sportif préféré,
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Bridges Don’t lie – partie I. Leçons de Finance pour jeunes belles-mères: l’analyse de la performance avec les bridges.
Dans l’analyse de la performance, qu’est-ce que Bridge ? Que représente-t-il ? Comment est-il utilisé ?Dans cette vidéo (première partie)
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Légendes urbaines du monde du travail: le recruteur révolté et celui qui n’est plus intéressé par l’offre de travail
L’autocélébration du recruteur révolté L’histoire classique du recruteur génial et du candidat salaud qui, à l’improviste, ne s’intéresse plus à
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Le financement d’une conversion technologique incontournable – partie III – Conclusion et Leçons apprises
Certains principes fondamentaux du Management manquent de détails.Dans les leçons tirées du dernier témoignage vidéo du cas du « financement d’une
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Le financement d’une transformation technologique incontournable – deuxième partie – Le rôle de la Finance
Malgré les préjugés, dans l’entreprise, la finance ne coïncide certainement pas avec « la tenue des comptes », « l’archivage des factures » ou
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Le financement d’une transformation technologique incontournable: première partie – La Mission
Imaginez si, en 1969, au lieu de demander aux Américains, le monde occidental l’avait demandé aux italiens d’aller sur la
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BIG – Business Game – Second Round. Leçons de bodybuildeurs que l’on peut apprendre en jouant à l’entrepreneur hôtelier avec des jeunes apprentis Managers
Rapidement restauré l’hôtel, maîtrisé les coûts et recentré sur le cœur de métier au cours de la première année de
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