Ressources Humaines Business Partner : coup de publicité ou rebranding réussi ?
Introduction Pourquoi ajouter « Business Partner » si « Ressources humaines » seul fonctionne bien ? Et si ce n’est pas le cas, est-il
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Catégorie : Post
« Je crains les Grecs même lorsqu’ils apportent des cadeaux » : le « partenariat » client-fournisseur
Introduction Il y a quelques années, le « partenariat » client-fournisseur a commencé à devenir à la mode dans l’industrie automobile. Cette
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Ce que j’ai appris de « The last dance » sur Netflix
Tout d’abord, j’ai appris que si j’étais passé par Chicago entre 1991 et 1998, étant donné l’incroyable liste de nuls
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J’ai essayé le management de transition pour vous et voici ce que j’en pense
À cinquante ans, quitter un contrat à durée indéterminée signifie probablement dire aussi adieu au monde des grandes entreprises. Les
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Restaurants étoilés et styles de Management
L’histoire Un restaurant étoilé en bas de mon appartement propose la « table du chef » : quatre couverts en cuisine qui
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Intelligence artificielle : mythe ou réalité ?
J’entends souvent parler d’intelligence artificielle.Parfois sur un ton apocalyptique, parfois avec enthousiasme.En tout cas avec la certitude que la révolution
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Légendes urbaines du monde du travail: le recruteur révolté et celui qui n’est plus intéressé par l’offre de travail
L’autocélébration du recruteur révolté L’histoire classique du recruteur génial et du candidat salaud qui, à l’improviste, ne s’intéresse plus à
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Légendes urbaines du monde du travail: le test des 6 secondes
Le test des 6 secondes « Ecoutez M. Vena, je reçois des milliers de CV par jour, s’ils étaient tous de
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Sept choses que j’ai appris en publiant un livre en Kindle Self Publishing
peu importe à quel point le sujet que vous avez choisi est stupide, inutile et ennuyeux, il y a quelqu’un
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BIG – Business Game – Second Round. Leçons de bodybuildeurs que l’on peut apprendre en jouant à l’entrepreneur hôtelier avec des jeunes apprentis Managers
Rapidement restauré l’hôtel, maîtrisé les coûts et recentré sur le cœur de métier au cours de la première année de
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